Quem é você? Nada é certo ou errado, existe o resultado.

 

Para ser um profissional qualificado na área em que atua, ou até mesmo para os profissionais que buscam a alta performance, são necessários dois pontos:

 

1-      Conhecimento Técnico

2-      Desenvolvimento Comportamental

 

Conhecimento técnico cada pessoa busca  da maneira que lhe é mais  conveniente, através de formação técnica, formação acadêmica, conhecimentos vivencias, cursos, enfim tudo que possa trazer qualificação para a área em que atua.

 

Desenvolvimento Comportamental está no autoconhecimento e autodesenvolvimento , isso se dá quando a pessoa se permite a desenvolver seu lado desconhecido. O comportamento é essencial para tudo o que se faz, seja na vida pessoal, seja na vida profissional.

A adequação de alguns comportamentos e a mudança de alguns hábitos, fazem uma significativa diferença e crescimento nas duas áreas.

Através de ferramentas de assessmet que aplicamos e fazemos a devolutiva, é possível conhecer o perfil comportamental e trabalhar com a Inteligência emocional.

A Inteligência Emocional é o conhecimento de comportamentos e sua adequação para se obter o equilíbrio. Desta forma, é possível adequar as atitudes e a emoção para se tomar decisões assertivas, ponderadas e sábias.

 

O processo de coaching e ferramentas de PNL ( Programação Neurolinguística),  ajudam neste desenvolvimento comportamental, pois seu objetivo é fazer a pessoa raciocinar para descobrir novas possibilidades.

O processo de coaching com uma abordagem de PNL,  desperta uma parte do cérebro  estimulando sua criatividade, seu lado desafiador, sua confiança e foco no resultado.

 

PNL ( Programação Neurolínguística)-  É o estudo dos padrões

(programação) que são criados entre o cérebro ( neuro), o corpo e a linguagem( linguística).

A PNL estuda como o cérebro e a mente funcionam, a forma em como é criado os sentimentos, estados emocionais , pensamentos e comportamentos.

A PNL é como você funciona, e através desta técnica e abordagem o processo de coaching fica completo, promovendo resultados assertivos e estratégicos.

 

O nosso comportamento é responsável por nossas atitudes e decisões, uma simples mudança de hábitos faz a diferença que tanto é procurada e almejada.